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Trainee Marketing & Telesales (m/w/d)

  • Bonn
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Marketing, Kommunikation, PR
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Trainee Marketing & Telesales (m/w/d)

Die VNR Group ist ein familiengegründetes Medienunternehmen, das über 500 Produkte für unterschiedliche Zielgruppen entwickelt und vertreibt. Wir unterstützen sowohl Privatkunden in den Bereichen Finanzen, Gesundheit und Ernährung als auch Unternehmen bei Themen wie Arbeitssicherheit, Nachhaltigkeit und Personal. Wir haben uns auch nach über 45 Jahren unseren Start-up-Charakter und unseren Innovationsgeist bewahrt und entwickeln uns stetig weiter.

In dem 12-monatigen Trainee-Programm lernst du die gesamte Welt des Telemarketings kennen. Kernaufgabe ist es unseren internen Produktmanagern bei der A bis Z-Betreuung von Kampagnen zu helfen und Agenturen zu steuern, die unsere Produkte verkaufen. Aber keine Sorge- du selbst betreibst keine Akquise, sondern sorgst für den internen und externen Erfolg der Kampagnen und bist somit Koordinator der Schnittstellen.

Aber was macht uns aus? Du hast ein tolles 5-köpfiges Team, welches dir jederzeit den Rücken stärkt und dir beim Wachsen hilft! Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam und haben neben dem Daily-Business auch viele gemeinsame Events. Wir haben unsere Start-up Mentalität auch nach über 45 Jahren beibehalten. Bei uns bist du Unternehmer im Unternehmen. Du kannst dich und deine Ideen miteinbringen und eigenverantwortlich arbeiten.
 

Das bieten wir dir:

  • Gute Übernahmechancen: Leistung lohnt sich bei uns. Wir sind stolz darauf, über 90 % unserer Trainees in eine Festanstellung zu übernehmen.
  • Weiterbildung: "Learning by Doing" ist unser Motto. Du erhältst außerdem ein umfangreiches internes Ausbildungsprogramm.
  • Wir sind seit mehreren Jahren ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb und ein "Best Place to Learn": der Erfolg deines Traineeships liegt uns sehr am Herzen!
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir bieten dir viel Freiraum für deine Ideen und das "Du" ist für uns selbstverständlich.
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage Homeoffice pro Woche). Egal ob Early-Bird oder doch ein Morgenmuffel: Arbeite in deinem Rhythmus.
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig! Durch regelmäßige gesundheitsfördernde Maßnahmen und Vergünstigungen in verschiedenen Fitnessstudios möchten wir dazu beitragen dein Wohlbefinden zu erhöhen.
  • Wir sind ausgezeichnet zum familienfreundlichen Arbeitgeber: Wir wissen wie wichtig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist, daher bieten wir u.a. ein Eltern-Kind-Büro und die Möglichkeit deinen geliebten Vierbeiner mitzubringen.
  • Wir lassen dich nicht allein! Mit unserem professionellen, individuellen 6-monatigen Onboarding-Programm verhelfen wir dir zu einer optimalen Einarbeitung.
  • Teamarbeit und der Austausch mit den Kollegen sind uns wichtig! Das siehst du auch so? Wunderbar. Wir bieten dir verschiedene Events und eine After-Work-Pauschale.

Aber wie sehen nun deine Aufgaben aus?

  • Du lernst unsere Telemarketing-Kampagnen zu planen, zu steuern und zu kontrollieren.
  • Nach erfolgreicher Einarbeitung bis du Ansprechpartner für unsere externen Agenturen. Du koordinierst sie und behältst den Überblick, damit unsere Ziele erreicht werden.
  • Du bleibst in Kontakt mit unseren Produkt- und Marketing Managern und schaust, wie wir die Wünsche und Anforderungen gemeinsam umsetzen können.

Klingt gut? Aber was solltest du mitbringen?

Wir suchen in erster Linie nach einem neuen Mitglied in unserem Team. Jemand der eine Hands-On Mentalität besitzt sowie kommunikationsstark und lösungsorientiert ist. Wir können dir alles nötige Wissen beibringen, allerdings sollten folgende Grundlagen gegebenen sein:
  • Du bringst ein gutes vertriebliches Verständnis mit.  
  • Du hast ein gutes Gespür für Zahlen und kannst diese auswerten.
  • Du kannst gut kommunizieren und vermitteln.

Zeig uns, was in dir steckt, und starte deine Karriere als Trainee bei uns im modernen Medienhaus mit Start-up-Charakter!

Dann komm an Bord und bewirb dich jetzt! Wir melden uns innerhalb weniger Tage bei dir. Unser Bewerbungsprozess besteht aus einem Telefonat und einem persönlichen Kennenlernen. In unter 14 Tagen kann es bei uns schon losgehen.
 
  • Carolin Köhler
  • Talent Managerin
  • 0228/8205-0